(2018-06-11)前智威湯遜全球首席執行長Gustavo Martinez在2016年涉及性騷擾事件被控訴後,最終離開WPP,顯示集團新高層希望與其任期內發生的爭議劃清界線。

(圖:adweek.com)

(2018-06-11)前智威湯遜(J.Walter Thompson, JWT)全球首席執行長Gustavo Martinez在涉及性騷擾事件被控訴兩年後,最終離開WPP,顯示集團新高層希望與其任期內發生的爭議劃清界線。

WPP發言人表示,「Gustavo Martinez和WPP一致同意,這樣的做法對雙方都是最好的選擇。」Martinez則表示,自己想回到大學任教時期,因為那是他真正喜歡的事。

據了解,Martinez的離職立即生效,且不會獲得任何賠償或股份獎勵,而其本人對此拒絕發表任何評論。Martinez離職的原因尚未明確,但外界認為,此一決議是獲得WPP最高層聯合首席運營長Mark Read及Andrew Scott的批准。

性騷擾事件最初於2016年3月爆出,因為Martinez發表了性別歧視和種族主義相關的言論,且時至今日,仍有許多爭議,但他依然在WPP停留了兩年多的時間。

在前智威湯遜首席通訊長(chief communications officer)Erin Johnson提交法院的控訴中聲稱,Martinez曾在公司公開談論是否該「強姦(rape)」女性員工使其「服從」;也曾將黑人稱為「猴子(Black Monkeys、apes)」,並抱怨過猶太人(Jews)。

Martinez最初否認所有指控,而當時JWT及其母公司WPP依然在Sorrell的領導下,表示支持Martinez,然而一週後,他卻卸下智威湯遜執行長一職,之後前往西班牙繼續為WPP效力。

業界人士表示,WPP未支持Johnson的做法,引起了集團部分高層的不滿,而WPP也最終於2018年4月初與Johnson達成「和平協定協議」。